Il s’agit de savoir si le CICE a permis d’améliorer la compétitivité au point d’augmenter les exportations. L’évaluation est ex-post et se base sur un modèle structurel qui estime l’élasticité des exportations en volumes au coût du travail. Cette élasticité permet ensuite d’estimer l’effet du CICE en supposant que ce dernier a diminué le coût du travail. La diminution du coût du travail est connu par entreprise à partir de la créance CICE obtenue par les entreprises.
L’étude vise à mesurer les conséquences d'une réforme de 2015 qui a réservé jusqu'à 12 mois de congé payé aux pères, tout en réduisant simultanément la durée maximale du congé payé pour les femmes.
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