Le CH de Pau a retrouvé son niveau d’activité d’avant la pandémie et dispose d’une situation financière satisfaisante, qui va lui permettre de mener à bien l’important programme d’investissement couvrant la période 2021-2030, de 280 M€ soit près du quadruple des investissements de la décennie précédente. Avec plus de 2700 postes occupés, l’hôpital recourt de manière limitée à l’intérim médical mais sert des rémunérations qui dépassent celles prévues par la réglementation, en particulier pour les spécialités en tension au niveau national (anesthésistes par exemple). En tant qu’établissement support dans le territoire Béarn et Soule, le CH de Pau a développé une politique de coopération avec les autres établissements qui peine parfois à se concrétiser en raison de systèmes d’information incompatibles ou devant la crainte d’une perte d’autonomie décisionnelle. Si l’exercice de l’activité libérale est conforme aux dispositions réglementaires, la chambre régionale des comptes incite l’établissement à se doter de statistiques sur les délais d’obtention d’un rendez-vous, entre secteur public et privé.
